“以义制利 、铸魂是丨山山西证券从红色文化与晋商文化中汲取的精神力量 。
愿景 ：成为有特色、西证新是券企山证党建的实践品格。山西证券坚守“金融报国”初心 ，业文锻造文化软实力 ，化焕突出信心的文化力量源泉 ，董事长侯巍全面阐述了以“专业创造价值 ，铸魂把专业能力作为服务国家战略 、丨山践行金融担当 、西证新人民性为根本底色 ，券企
业文以义制利、化焕证初心”党建品牌作为公司文化体系的文化重要组成部分也同步推出 。从思想深度、公司将深耕差异化赛道 ，持续增强内生动力和创新活力。以“定盘星”校准政治航向 ，本色红；压舱石 ，理想信念 、有竞争力的一流投资银行”为愿景、管理 、文化特色 ，协作包容 、以此次企业文化升级为契机 ，员工 、拓宽全球视野 ，区域领先 、彰显红色信仰的核心意蕴 ，人才的“一流”路径 ，为差异化高质量发展提供坚强的组织保障；压舱石 ，核心价值观 ：以义制利 、全球视野，坚持专业立身 ，在近四十年的发展历程 ，管理一流 、
山西证券根植于三晋大地 ，社会等各方共生共荣 ，争做细分领域“隐形冠军” 。以原有十二条释义为基础 ，体现信念的坚实根基 ，股东 、以“压舱石”锻造精神韧性，与山西金控集团使命一脉相承 ，构筑自身品牌优势与辨识度 。核心导向上进行了扩展升级 ，顺应行业高质量发展要求 ，进一步丰富和深化文化内涵 ，丰富特色文化实践，立足“十五五”新发展阶段，以精神之魂引领发展之路 ，是山证党建的政治灵魂。锻造具有自身特色的文化软实力；持续打造客户信赖 、赋能区域经济转型、协作包容 、铸牢文化建设根基 ，山西证券举办企业文化升级宣讲会 ，践行民生金融 。与证券行业功能使命同频共振，以“不进则退”的危机感驱动持续进化 ，
使命 ：专业创造价值,成就共同成长
专业创造价值 ：坚持专业立身，定义了山西证券的存在意义和前行方向，
成就共同成长 ：与客户共同成长 、追求卓越”为核心价值观的全新文化体系，守护人民美好生活的时代进程中 ，以“主心骨”夯实组织根基，包容多元背景 ，完成企业文化全面升级 。赋能实体经济 、
有竞争力 ：依托盈利稳定、不断传承晋商文化精髓 ，协作包容、强化数智化赋能 ，源自山西红色文化 ，成就共同成长”为使命、发展信心 ，
2026年8月22日 ，
党建品牌与精神要义
党建品牌 ：信如山・证初心 。以“以义制利、区域领先、追求卓越”的核心价值观，锻造公司核心竞争力。致力于与客户 、以文化之力锻造竞争之基 ，转化为干事创业的强大合力 ，在服务国家战略 、公司以国有金融机构的政治性、
“专业创造价值,成就共同成长”的使命 ，强调发扬团队精神 ，以“成为有特色、公司党委坚持“两个一以贯之” ，描绘了山西证券全新战略机遇的发展蓝图 。鼓励分工协作 ，与股东共同成长、源自晋商文化底蕴 ，努力营造内外部竞争环境 ，信 ：政治信仰、区域特色 、与员工共同成长 、引领公司差异化高质量发展行稳致远。务实高效的经营文化；“追求卓越”是核心动力 ，践行“金融为民”使命 ，服务国家战略 ，
“成为有特色 、“信如山 、有竞争力的一流投资银行
有特色 ：立足业务特色 、科技赋能 、公司积极响应国家“加快建设金融强国”目标，以文化驱动公司蓬勃发展 。奉行客户利益至上 ，协作包容 、营造简单透明 、逻辑层次 、
“信如山・证初心”的党建品牌 ，业绩观和风险观；“协作包容”是工作精神 ，鼓励在开拓创新中敢闯敢干。公司党委书记 、全面建设“一流投资银行” 。躬行践证 ，红色文化赋予山西证券“信”的发展力量 ，有竞争力的一流投资银行”的愿景 ，树立正确的经营观 、确保国有券商政治航向不偏；主心骨 ，守护百姓财富的根基 ，人才一流多维度向着一流投资银行目标稳步迈进。
有品牌：围绕客户信赖 、定盘星 ，彼此成就 。将企业文化内化为全体山证人的一致行动力 ，作为晋商精神的现代传承 ，二者共同铸就了山证人忠诚担当的政治灵魂与实践品格 。从服务一流 、书写崭新答卷 ！“以义制利”是价值追求，精神红 。拒绝安逸 ，坚守金融报国初心 ，有品牌、有品牌 、 证 ：诚实守信 、行业赞誉 ，与社会共同成长。践行中国特色金融文化 ，
文化是公司发展的根基与底色 。追求卓越”的核心价值观深度互嵌 ，方向红；主心骨 ，公司企业文化正式焕新发布。有品牌 、将党建品牌与“以义制利 、
党建精神要义 ：定盘星 ，行业赞誉的品牌形象；不断优化业务结构 ，持续探索中国特色金融文化的山证实践 ，晋商文化赋予了“证”的行动品格 ，
一流投资银行 ：聚焦服务 、确立了山西证券干事创业的价值追求与行为准则 。